MBO Verpleegkundige Korsakov

Ben jij iemand die het verschil wil maken door de relatie met onze bewoners centraal te stellen? Heb jij passie voor de zorg en vind jij het een uitdaging om elke dag weer onze bewoners een plezierige dag te bezorgen? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?

Voor ons Expertisecentrum Nieuw Kerkelanden zijn wij op zoek naar enthousiaste en gedreven verpleegkundigen die affiniteit en ervaring hebben met de doelgroep Korsakov. Als verpleegkundige is de relatie met onze bewoners erg belangrijk. Het bieden van structuur en het geven van vertrouwen is een belangrijke basis voor het opbouwen van een duurzame relatie met onze cliënten.

Als Verpleegkundige Korsakov vind jij het leerzaam en interessant om je verder te verdiepen in het ziekte beeld omtrent Korsakov en de diverse psychiatrische ziektebeelden. Iedere bewoner heeft een andere achtergrond en vraagt een aangepaste aanpak. De juiste benadering en begeleiding van onze bewoners is hierin cruciaal voor het verlenen van de juiste zorg. Je doet dit met warmte en humor, maar biedt ook structuur en duidelijkheid.

Je werkt in een professioneel en zelfstandig team waarin echt ruimte is om jouw ideeën vorm te geven. Daarnaast vind je het leuk om eigenaarschap te nemen op diverse overstijgende taken.

Wat breng je mee?

Om succesvol te zijn in deze rol is het je missie om onze bewoners te leren kennen. Nieuwsgierigheid en je continue willen ontwikkelen zijn eigenschappen die jou passen. Je werkt nauw samen met collega’s. Wat betekent dat je kunt omgaan met regelruimte, probleemoplossend te werk gaat en doelen niet alleen haalt, maar mét elkaar. Verder vragen wij:

• Affiniteit en werkervaring met de Korsakov doelgroep;
• Een afgeronde opleiding MBO Verpleegkundige;
• Een geldige BIG-Registratie als verpleegkundige;
• Een beschikbaarheid van 24-32 uur per week;
• Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Wat bieden wij?

Wij realiseren ons dat we nogal wat van je vragen, maar daar zetten wij ook met liefde wat tegenover:

• Direct een vast contract!
• € 2.783,27– € 3.754,41bruto per maand o.b.v. een 36-urige werkweek (conform CAO VVT, FWG 45 salaris per 1 oktober 2023);
• 8% Vakantiegeld én 8,33% eindejaarsuitkering;
• Een goede pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding bovenop de CAO VVT;
• Een werkkostenregeling (bv. weekendje weg, fietsplan, laptop/tablet, etc.);
• Een collectieve zorgverzekering voor jou (en je gezinsleden);
• Veel ruimte voor je eigen ontwikkeling en doorgroei (d.m.v. trainingen, cursussen, opleidingen, skillslab, etc.);
• Uiteraard, een afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid;
• Waar jouw inzet en frisse ideeën zeer gewaardeerd worden;

Kortom: Het kan bij HilverZorg!

Wie zijn wij?

HilverZorg kent drie sterke merken waarbinnen ze haar diensten verleent: HilverZorg in de buurt, HilverZorg thuis en Wonen bij HilverZorg met expertise gericht op dementie, Korsakov en chronische psychiatrie. Het Expertisecentrum Nieuw-Kerkelanden is een wooncentrum voor cliënten met Korsakov en Chronische psychiatrie (GP) in de langdurige zorg. Het centrum bestaat uit zes etages met elk een eigen zorgteam, daarnaast zijn er ook een welzijnsteam, nachtteam en verpleegkundig expertteam verbonden aan Expertisecentrum Nieuw-Kerkelanden.

Als werkgever biedt HilverZorg je de mogelijkheid om vanuit je eigen kracht en passie te werken. Bij HilverZorg hebben we niet alleen hart voor ouderen, maar ook voor jou. We investeren in vakmanschap en bieden een duurzame werkrelatie waarin we jou de ruimte geven je te ontwikkelen. Als organisatie zijn we innovatief en daarmee volop in beweging. Met elkaar zorgen we voor de beste zorg, zodat onze cliënten zo lang mogelijk zichzelf kunnen blijven!

Expertisecentrum Nieuw-Kerkelanden
Het Expertisecentrum Nieuw-Kerkelanden neemt actief deel in kennisnetwerken en is genoteerd als potentiële Regionaal Expertise Centrum (REC) voor zowel de Korsakov als GP doelgroep door het CELZ.

Jezelf blijven
Jezelf zijn en blijven daar staat HilverZorg voor. We vinden het belangrijk dat iedereen zich thuis voelt met een diversiteit aan medewerkers die inclusief in onze organisatie staan. Of het nu gaat om verschil in leeftijd, achtergrond, geaardheid, arbeidsbeperking of iets anders. Maar ook afwisseling in bijvoorbeeld kennis, ervaring en kwaliteiten van medewerkers is belangrijk. Want alleen dan kunnen we de zorg, met én voor de bewoners, nog beter aanbieden. Zo kan ook jij Jezelf blijven.

Meer informatie

Vragen over verpleegkundige korsakov? Neem vooral contact op met Demet Sharif – corporate recruiter of Joy Steenvoorden – junior recruiter, wij staan jou graag te woord. Telefoonnummers: 06 820 11 181 | 06 174 21 042.

HilverZorg Ontdek -dag
Op 2 november organiseren wij de Ontdek HilverZorg-dag bij onze locatie Zonnehoeve. Iedereen is welkom om HilverZorg te verkennen, of je nu aan een carrièreswitch denkt, terug wilt naar de zorg, of een opleiding wilt volgen in de zorg. Zin om gezellig langs te komen? Meld je dan hier aan. We hopen je deze dag te zien, wij zorgen voor een hapje en drankje!

Solliciteren?

Hebben wij jouw interesse gewekt? Stuur ons dan jouw cv via de sollicitatiebutton. Als ook wij enthousiast zijn, dan nodigen we je gelijk uit voor een gesprek. Je hoeft dus niet lang te wachten.

Geen ervaring in de zorg en twijfels over de stap? Ontdek of werken in de zorg iets voor jou is met ZorgStart! Klik hier om meer te weten te komen.

Belangrijk om te weten: af en toe komt onze mail in je spam. Daarom raden wij je aan dit regelmatig te checken.

Omdat wij jou zelf graag willen bereiken, enthousiasmeren en direct aan willen nemen, werken wij niet samen met bureaus.